5 начина за да се справяте с некомпетентният шеф

5 начина за да се справяте с некомпетентният шеф
Всеки има мнение за това, кое прави един добър лидер, но познавате човека, тогава когато го видите. Вие също така, познавате некомпетентният шеф, ако сте го видели (срещнали) преди. Ако току-що сте за

Всеки има мнение за това, кое прави един добър лидер, но познавате човека, тогава когато го видите. Вие също така, познавате некомпетентният шеф, ако сте го видели (срещнали) преди. Ако току-що сте започнали нова работа, или работите с наскоро назначен шеф, какво трябва да направим, ако е ясно, че ние знаем повече, отколкото той прави? Не подадете оставка. Има много неща, които може да се правят за да подобрите трудовите правоотношения между двамата Ви.

1. Бъдете активен

Вместо да мислите, че Вашият шефа е пречка, погледнете връзката с открито, позитивно мислене. Какво може да изглежда като недостатъци в шефа Ви, може действително да бъде възможност да допълвате стила му на управление.

2. Бъдете скромни

Разберете, че винаги можете да знаете повече в дадена област или дисциплина, но не знаете всичко. Затова научаването как да управлявате отношенията между Вас и Вашият нов шеф в крайна сметка ще определя степента на успеха Ви.

3. Управление

Да се научите как да се тренирате, може да Ви позиционира като един лидер в мисленето. Ако развиете способността като треньор на шефа си в области, където сте по-информирани, ще бъдете разглеждани като добър помощник. Вместо да кажете на шефа какво трябва или не трябва да прави, изразете го под формата на предложение. по този начин ще запазите семената на успеха в съзнанието на шефа. може да няма много слава в това, но Вие ще имате възможността да влияете върху успеха на екипа.

4. Бъдете снизходителни

Никой няма същото ниво на опита, както Вие мислете за себе си. Вашият шеф няма да знае това, което знаете. Затова, давайки него или нея малко благоприличие да стъпи на краката си, ще Ви помогне много. Това също така Ви позволява да правите няколко грешки по пътя без последствия. Не забравяйте, че това е една нова връзка. първите впечатления са филтрирани чрез собствени филтри на всеки човек. Научете се да обърнете внимание на първите впечатления. в крайна сметка, управление на взаимоотношенията, тренирането и даване на благоприличие ще усили връзката с новият шеф.

5. Най-важното, фокусирайте върху голямата картина

Има известна поговорка: "Ако ти си най-умният човек в стаята, значи си на грешното място", Добрите лидери знаят това. Само защото един човек е шеф, не означава, че трябва да бъде най-умният човек в стаята. Те могат да наемат хора, които ще добавят стойност, експертни познания и опит на екипа.

Освен това, в бизнеса, има много отговорности, за всяка позиция. Тези неща просто идват с територията в йерархията на света на бизнеса. Лидерите трябва да управляват хора, проекти и време, както и да общуват, улесняват и много други неща, които повечето служители не трябва да - и да не искат да - да се занимават с тях.

Чрез промяна на Вашата гледна точка и на взаимодействие с шефа си, можете да създадете успешна динамика, която има значение както на Вашите силни страни, така и на фирмата, което прави връзката печеливша.

www.jobsagents.com

Подобни статии

11 ефективни начина за предпазване от образуване на висок холестерол

11 ефективни начина за предпазване от образуване на висок холестерол

Хиперхолестеролемия или висок холестерол е състояние, което се характеризира с излишък на холестерол в кръвния поток. Холестерола наподоб...

Гонореен конюнктивит

Гонореен конюнктивит

Гонорейният конюнктивит се причинява от гонокока. Гонорейният конюнктивит се причинява от гонокока. Инкубационният период е от няколк...

Рак на белите дробове (научна версия)

Рак на белите дробове (научна версия)

У мъжете белодробният рак е най-честото неопластично заболяване. През последните десетилетия честота на белодробния рак се увеличи значителн...

Съдови заболявания на централната нервна система

Съдови заболявания на централната нервна система

Съдовите заболявания на централната нервна система са едни от най-разпространените понастоящем. Широкото разпространение на хипертоничната б...

Футболни прогнози - топ 5 начина за тяхното изготвяне

Футболни прогнози - топ 5 начина за тяхното изготвяне

Има различни начини да се опитаме да познаем крайния изход на даден футболен двубой. Практиката показва, че най-ефективния метод е познаване...

Bary Angelov

Bary Angelov

4 публикации

Публикувано
Публикувано

25.04.2013

Обновено
Обновено

25.04.2013

Прочетено
Прочетено

590

Нередност Докладвай за нередност
0 харесват, 1 не харесват
Публикувай статия